7月27日至8月6日，三一重工国际总部组织了国际经管班半年度英语演讲考核。国际总部总监徐庆伟先生、副总监唐建国、朱劲松、重机国际营销公司总经理李沁、重起国际营销公司总经理刘伟、重装国际营销公司总经理邓文旭、港机国际营销公司总经理唐炜斌担任评委，
7月27日至8月6日，三一重工国际总部组织了国际经管班半年度英语演讲考核。国际总部总监徐庆伟先生、副总监唐建国、朱劲松、重机国际营销公司总经理李沁、重起国际营销公司总经理刘伟、重装国际营销公司总经理邓文旭、港机国际营销公司总经理唐炜斌担任评委，23名经管班学员全部参加线上考核。
本次演讲考核围绕国际化中高层管理者的领导力培养、工程机械厂商的国际化战略、有效沟通与谈判、产品定位、价值营销点亮品牌、大客户开发与维护等主题展开，学员经过前期精心准备，紧扣主题，充满激情地分享了演讲内容，为观众带来了一场场视觉与听觉盛宴。
8月6日晚9:00，学员演讲得分统计出炉，所有学员均通过了半年度考核，同时经评委合议，东南亚大区胡磊、重起事业部严绥、港机事业部卢森林摘得三等奖，重起事业部万超、重装事业部关青柏揽获二等奖，重机事业部胡松荣获一等奖，邓文旭先生、刘伟先生、唐建国先生分别为三等奖、二等奖、一等奖获奖学员线上颁奖并致词祝贺。
颁奖仪式结束后，国际总部总监徐庆伟先生作总结致辞，他指出，国际总部开办经管班的初衷是从海外优秀人才中选拔出一批三一国际业务的领导力量，希望通过经管班培训，进一步拓展学员视野和格局，希望各位学员继续努力，由管理自己和一个部门，升格自己的定位为管理一个部门和一个独立的子公司，为三一国际化发挥潜能，贡献力量!
据介绍，针对目前集团国际化中层干部断档的现实情况，国际总部在2020年底启动了国际经管班培训项目，并负责全程实施；该项目选取年轻、业绩好、并高度认同公司文化的优秀营销经理和服务骨干组班，旨在培养一批视野开阔、意志坚定、具备经营思路的国家经理候选人，助力三一国际化业务发展。
由于疫情原因，本项目采取线上培训，采用美国一流商业学院制作出版的MBA录像，每周一次集体统一观看讨论，加上最新营销、战略教程，截至目前，已培训竞争战略、营销与运营管理、组织行为学模块课程。每次课后，学员撰写英文读书心得。
